Dragoș Pîslaru: România este prea săracă pentru a nu oferi salarii bune celor care o conduc.

Dragoș Pîslaru: România este prea săracă pentru a nu-i plăti bine pe cei care o conduc

Ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene, Dragoș Pîslaru, a subliniat recent că situația economică a României nu justifică o salarializare deficitară pentru cei care ocupă funcții de conducere în stat. Într-o declarație făcută publică, el a afirmat că țara trebuie să cultive profesioniști capabili să conducă ministerele, evidențiind faptul că politica ar trebui să fie considerată „cea mai faină meserie din lume”. Aceste observații au fost exprimate de Pîslaru în urma discuțiilor despre veniturile demnitarilor și contextul salarial din sectorul public comparativ cu cel privat.

În cadrul unui podcast recent, ministrul a explicat că venitul său net este de 12.776 lei, ceea ce, conform standardelor actuale, poate părea modest, având în vedere că soția sa câștigă o sumă semnificativ mai mare lucrând pentru o instituție internațională. Aceasta a generat unele controverse, Pîslaru clarificând că nu se plânge de venitul său, ci subliniază necesitatea de a ajusta salariile demnitarilor la niveluri mai competitive și mai echitabile.

Nevoia de profesioniști în conducerea statului

Referitor la numirile în funcțiile publice, Pîslaru a subliniat că, deși sunt, de obicei, politice, este esențial ca acestea să se bazeze pe competențe reale. El face distincția între trei categorii de persoane care ocupă astfel de funcții: cei care vin temporar pentru a ajuta, cei necalificați care depind de politică pentru venituri, și cei cu calificări moderate care așteaptă recompense mai mari pe termen lung pentru angajamentele politice. Pîslaru consideră că o salarizare adecvată ar putea reduce semnificativ numărul persoanelor din categoriile doi și trei, permițând astfel selectarea unor profesioniști cu reale competențe pentru conducerea țării.

În plus, el a insistat asupra importanței cultivării „oamenilor de stat” care să posede nu doar cunoștințe teoretice, ci și experiență practică relevantă. Acest lucru este crucial pentru a obține rezultate favorabile la negocierile internaționale, unde reprezentarea competentă a României este esențială. „Impostura sau lipsa de pregătire se simt imediat”, a spus Pîslaru, subliniind că România trebuie să adopte o strategie pe termen lung pentru a-și sprijini elitele profesionale.

O politică pentru serviciul comunităților

Pîslaru a încheiat cu o declarație optimistă, subliniind că politica ar trebui să fie o profesie de vocație, dedicată servirii cetățenilor. Deși recunoaște că există multe exemple de corupție și incompetență în rândul politicienilor, el insistă că este nevoie de un efort colectiv pentru a sprijini liderii dedicați, a vota corect și a cultiva o cultură a responsabilității și integrității în viața publică. „Avem nevoie de conducători buni, iar pentru asta trebuie să ne angajăm ca alegători”, a adăugat Pîslaru, încurajând implicarea tuturor în procesul electoral și în sprijinul profesioniștilor autentici care pot aduce schimbări pozitive în societate.